潍坊工程职业学院财政大额支出由那里支

一般都是由学校财务支出。如果说较大数额要学校本部批准，然后有财务支，简单介绍一下这所学校。

学院秉承“做精做实，创业创造”的校训精神，坚持“先于企业、高于企业、严于企业”的人才培养理念，围绕提高办学水平“一条主线”，积极探索创新“SQC”一体化人才培养模式（即一项专长（S）、两种素质（Q）、三种能力（C）的一体化培养模式），以“为了学生的就业和可持续发展”为办学业宗旨，以培养“专长突出，技能过硬，素质全面”的技能型人才为培养目标，坚持“国际化、集团化、特色化”的办学方向，坚持教学和产业协调发展的“双轮驱动”战略，保证了教学管理服务水平和教学质量的稳步提高。

◇师资力量雄厚，师资结构合理

学院有一支由两院院士引领的优秀教学团队，中国科学院院士闻邦椿为名誉

潍坊工程职业学院

院长，中国工程院院士周世宁、英国皇家音乐学院院士曹群、国际宇航科学院院士庄洪春、中央电视台著名节目主持人鞠萍等为特聘教授。学院现有教职工514人，高级职称教师117人，博士7人，硕士166人，“双师素质”教师达82.96%。拥有“卡特彼勒课程开发与建设教学团队”、“学前教育专业教学团队”、“食品营养与检测专业教学团队”、“艺术设计专业教学团队”4个省级教学团队。聘请170名行业企业技术骨干、能工巧匠任兼职兼课教师。选派教师到英国华威学院交流学习，拓展了教师的国际化视野。

学院广泛开展院、系两级教研、科研活动，积极鼓励教师进行教研教改和科研促教活动。加强对青年教师的培养培训工作，鼓励支持中青年教师外出进修学习。组织教师深入企事业单位进行实践锻炼，建立了与企事业联系制度，促进了青年教师的快速成长和双师素质师资队伍建设。

◇“三化”办学，共赢发展

学院坚持“国际化、集团化、特色化”办学方向。

国际化办学：学院先后与英国、美国、澳大利亚、日本、韩国、新加坡等13多个国家和台湾地区的高校建立了合作关系。美国卡特彼勒公司投资2200万元，在校园内建成5000平方米的“山工SEM培训中心”，这是卡特彼勒公司在亚太地区最大、最先进的培训中心。双方按照世界名企的用人标准共育高技能人才，学生毕业后直接进入卡特公司工作，实现了毕业生与企业的零对接。

集团化办学：逐步形成了“校政行企军”多元协同发展新格局。

校政合作方面：与青州市人民政府共建花卉学院；与潍坊市高新区管委会共建学前教育实训中心；与潍坊市国土资源局在山东测绘地理信息产业基地数据加工园共建地理信息工程学院；与潍坊综合保税区共建电子商务中心。

校行合作方面，与潍坊食品行业协会共建潍坊市食品职业教育集团；与青州花卉产业集团共育花卉专业人才；牵头组建了潍坊市工程机械职业教育集团。

校企合作方面，深化了与美国卡特彼勒公司、山东圣世鸿大实业集团有限公司、山东魏仕照明科技有限公司、江淮汽车有限公司等100多家知名企业和集团的合作。与山东四维远见公司合作举办地理信息培训班，毕业生取得山东省地理国情普查员证书，并进入四维远见公司工作；与山东亚泰机械有限公司共建中等职业学校---潍坊科技工程学校。

校军合作方面，学院为中国人民解放军第二炮兵定向培养技能型直招士官。双方签署人才培养战略合作协议，每年为第二炮兵定向培养机电一体化技术、计算机信息管理两个专业200名毕业生，在校军共育高素质士官人才的道路上迈出了新的步伐。

特色化办学：学院在专业建设、课程改革和实训基地建设方面创出了自己的品牌。目前，学院已拥有7个省级特色（品牌）专业、4个省级教学团队、2个中央财政支持的重点专业、2个中央财政支持的实训基地、1个潍坊市重点实验室。有国家级教学成果二等奖1项，省级教学成果奖10项，省级高校教学改革项目9项，有45门省级精品课程或特色课程，数量位居全省高职院校前列。学院建有全省建筑面积最大、条件最好的学前教育实训中心；数控实训中心拥有高精密度的五轴加工中心，培养高于一般企业需求的数控技能人才。

教育行业在互联网中的竞争度还是比较高的，随着互联网+教育普及，竞争度会越来越高，搜索竞价的成本也会更高，想要在互联网推广教育类的网站或者项目，就需要选择正确的推广方法，建议以下几种方法可以考虑：

教育培训机构推广技巧一：社交平台推广

教育类项目有着特定的人群，比如，是高中生，大学生，白领人群等等，人群属性相对比较精准，这样就把人群进行分类，人群正确分类之后，就可以明确地找到这类人群的喜好，比如社交平台。

此时，就可以在用户常去的社交平台进行KOL树立，把自己的人设做好，进行网站引流，或者直接引流，这个周期会比较长，因为涉及到人设的树立，但，一但坚持树立起来，就是可持续的推广方法，可以类比，小红书种草。

教育培训机构推广技巧二：搜索引擎推广SEO/SEM

SEO和SEM这两种方法是老生常谈的方法，SEO是一种免费的关键词排名推广，虽然这两种方法都需要专业的人来做，但SEO如果想要做好，也是需要投入一定的人力和物力的，虽然现在SEO推出几种新的概念，但最终还是SEO手法。

对于教育行业，本身的竞争力度比较大，所以，做seo时最好不要行做行业大词，做精准的长尾词䨱盖是一种非常好的解决方法。

而SEM这种营销方法，仁者见仁，智者见智。如果没有账户操作经验，并且没有在这个行业中做过三年以上，做起来，消费比较大，账户优化会比较粗造，心理承受压力就会大。投入产出比不高。

教育培训机构推广技巧三：自媒体/短视频推广

自媒体和短视频是目前是非常流行的推广方式，教育行业也是比较适合这种方式推广的，因为，课程的内容是可以持续更新的，这样就解决掉了内容原创的问题。

坚持做短视频，分析其用户喜好，改进课程的表达方式，也许会在短视频领域分一部分流量。

总结：

教育行业想要单纯通过网站获取流量，难度是有的，但也是可以克服的；在做网站的同时，也要放眼其他的营销方法，新颖的营销方法，毕竟，人在哪里，市场就在哪里。

创业不易，祝君一切安好。

找SEM培训机构可以考虑我们赵阳竞价培训

我一直认为：学习方法再好，不符合竞价员们的实际工作，无法让竞价员们真正应用到自己的工作中去，那一切都是白瞎!

所以：

每期竞价培训课程都是根据真实账户进行讲解，让每位竞价员都可以随学随用!

每一期课程都包含大量思维导图，利用思维导图帮助学员捋清思绪!

最最重要的是，赵阳竞价培训的课程内容是根据竞价思维进行制定，由简到难、由浅到深，从账户搭建到账户优化，从数据分析到效果提升，每一期内容都是循序渐进!

不信，大家可以看看，你们就说课程够不够细!

你以为到这里我们的优势就没了吗？

不!我们的价格还很给力。只需要掏一次钱，以后的课程随便听，免费享受课程升级服务!

记住，我们的课程会根据市场的变化不断更新!

所以，小伙伴们，改变自己，就从这个小决定开始吧。

---