太钢待遇问题

很一般。一年实习期（半年试用期+半年见习期），转正后月薪4000~5000（基本工资+绩效工资），交三险一金，上班有班车（每乘坐一次1元），免费午餐，住宿两人间（硕士），第一年交住宿费420元和300元押金。第二年开始住宿费年年递增，上网每年360元（一兆的网速）。太钢员工可以购买太钢内部房（是小产权，没有大红本），不过要排积分，只有到了一定的分数才有资格购买（很多工作了十五、六年的到现在还没排上），2011年以来内部房和外面的商品房价格上已经差不多了（大概200~300元/平米），很多人都不买内部房了。其他的福利：年终奖2000，夏季高温季节发白糖两袋、冰糖两袋、绿豆两袋、桔子味的冲剂两袋，另6、7、8每月发一箱太钢牌矿泉水和半箱太钢牌汽水。工作环境就不说了，大家都知道钢铁行业什么样，再怎么也就还是那个样子。另外加班较多且无加班费。分岗位不同，有的岗位需要倒班。

太原钢铁（集团）有限公司（简称太钢）地处山西省会城市太原。山西境内煤、铁、铝钒土、镓等矿产资源储量居全国前列，是中国重要的能源和原材料工业基地。太原毗邻京津，属环渤海经济圈和京津都市圈。地理和资源禀赋，使太钢具有资源、能源和区位优势。

太钢是集铁矿山采掘、钢铁生产、加工、配送和贸易为一体的特大型钢铁联合企业和全球最大、技术装备水平最高、品种规格最全的不锈钢企业，综合实力跃居国内钢铁行业前列。

太钢致力于不锈钢、特殊钢和高等级碳素钢的研究开发和生产加工，拥有雄厚的研发实力和可靠的质量保障能力。太钢技术中心在全国575家国家认定企业技术中心中排名第二。铁路行业用钢、双相钢、耐热钢、造币钢、车轴钢、纯铁、9%Ni钢等21个品种国内市场占有率第一，产品远销30多个国家和地区。

太钢先后获得“全国质量奖”，全国20家“最具社会责任感企业”、“全国企业文化建设优秀单位”、“全国模范劳动关系和谐企业”、“山西省模范企业”、“山西省五一劳动奖状”等荣誉，被中宣部和国务院国资委选树为全国九家国有企业改革发展典型之一。新中国成立六十周年之际，太钢退休职工李双良成为“时代领跑者——新中国成立以来最具影响的60名劳动模范”之一；太钢新建150万吨不锈钢工程荣获“2009年度国家优质工程金奖”，入选新中国成立60周年“百项经典暨精品工程”，新建150万吨不锈钢炼钢工程荣获2009年度中国建设工程“鲁班奖”。

展望未来，太钢将全面落实科学发展观，加快建设全球最具竞争力的不锈钢企业，到2010年，以不锈钢为主的品种、质量、成本、研发、节能、环保、效率、服务等各项指标达到国际一流水平；通过做强做大主业、开展并购重组、推进相关多元经营等，进一步提高综合竞争力，建设具有国际竞争力的大企业集团。

8月9日，太原钢铁集团公司出口美国GE公司的一批水电用高强磁轭钢交付客户，将用于印度水电项目建设。这是太钢积极拓展全球市场的又一重要成果。目前，太钢同全球80多个国家和地区的客户保持着稳定的经贸关系。

今年以来，针对美国贸易保护主义不断抬头的趋势，太钢集团坚持创新驱动，加快转型发展，将品种质量作为决胜市场的利器，走高端特色之路，全力增品种、提品质、创品牌，建设具有国际竞争力的上下游产业链，夯实高端特色精品基地。据统计，今年1月至6月，太钢集团新产品开发量同比增长18.2%，其中不锈钢新产品同比增加40%；钢材出口同比增长10.76%，其中不锈钢出口增长5.47%。

“厚度仅有0.02毫米，而宽度达到600毫米，我们是世界上唯一可以批量生产宽幅软态不锈钢精密箔材产品的企业，目前已经出口1吨多。”太钢精密带钢公司质检作业区主管廖席指着一批包装精美即将发往欧洲的产品告诉记者。

不锈钢精密带钢作为不锈钢领域中的顶级产品，质量要求高，工艺控制难度大，高端品种长期被少数国家垄断。今年以来，太钢精密带钢公司凭借超强的产品研发能力和稳定的工艺控制水平，推动高端产品快速成长。目前，太钢高端产品占比已经超过70%。

“一带一路”沿线国家和地区是太钢集团调整出口布局的重要方向。近年来，太钢集团组成专业团队，参与沿线国家基础设施升级改造、重大项目建设全过程，强化从产品设计、品牌推广到技术服务的全方位业务链建设，市场份额迅速扩大。

在马来西亚国家石油公司，十几个巨大的低温化学品烯烃储罐正在紧张建设中，这些储罐所用的高端不锈钢材料全部来自太钢。

“该项目施工时间紧、技术要求高，我们有针对性地制定了集规格定制、材料加工方式、交货期等一揽子解决方案。经过半年多的不懈努力和多次技术讨论交流，太钢的产品方案最终得到项目承建方的认可。”太钢营销中心国际贸易部负责人张腾告诉记者。

“太钢过硬的产品质量和言必信、行必果的服务态度表明，他们是非常值得信任的合作伙伴，我们对此次合作非常满意。”中石油和马来西亚石油公司高度称赞太钢在项目保供过程中所做的努力，并为太钢颁发了奖状表示感谢。

数据显示，2017年，太钢出口“一带一路”沿线国家和地区的钢材总量比2015年增长453%。其中，不锈钢出口东南亚、南亚、中东、中欧、南美等“一带一路”沿线国家市场份额增长45%，占到不锈钢出口增量的60%。

镍基合金作为一种新型材料被广泛用于航天与化学化工等领域，有极好的耐蚀、耐高温、高抗氧化性，具有高技术、高附加值、高难度生产特点，我国目前大部分依赖进口。太钢以电站锅炉用镍基耐热合金材料为突破口，从2015年开始进行研发攻关，相关技术日臻成熟。2017年，太钢镍基耐热合金高技术产业化项目建成投产。

“前不久，我们第一批高质量镍基合金产品成功出口欧洲市场，得到用户认可，标志着太钢镍基耐热合金材料研发生产达到国际先进水平。这类产品国际市场需求很大，前景看好。”太钢型材厂总工程师徐立伟说。

“闻新则喜、闻新则动、以新制胜”是太钢实现高质量发展的创新理念。太钢提出塑造“鼓励创新、宽容失败、反对守成”的创新文化，把创新融入一切工作始终，在创新上保持战略定力，着力创新，沉下心来创新，矢志不渝创新，引领行业发展。

在国家发展改革委发布的全国1331家国家企业技术中心2017年至2018年评价结果中，太钢技术中心位列第14位，居全国冶金行业和山西省企业第一位。从今年起，太钢集团每年将安排8000万元重奖科技质量人员和技术团队，进一步激发全员创新热情，扩大技术领先优势。

来源人民网

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