第一种，成为资深的SEM优化师。个人认为，SEMer,在从业的第一年里，拼的是对产品的认识程度和系统后台的操作熟练程度，这二者越优，职业发展就越顺。到了第二年开始，就是拼思维的时候了，就是怎么综合运用各种产品，提高ROI。从业3年以上，如果不对产品进行深入研究和有整合资源的想法，很容易进入职业瓶颈期，但是一些SEMer却能通过不断深究产品应用，新老产品结合使用，成长更快，如果保持这种探索尽头，可以成为sem行业具有话语权的大牛。
第二种，成为管理者。成为管理者的前提是自身的专业度过硬，但是10时间，在大公司最起码可以做到团队资深经理，甚至更高的职位。这时候管理思维重于具体技能，凭借扎实的优化功底，可以使职业路径上升更快。
第三种，就是跨行业了。长期浸淫在SEM行业，对这个行业的思维和产品有了深入的了解，即使转行做其他的
产品，也能快速适应，并且可以借鉴很多的思维方式，从而迎来事业的第二春
sem优化师不敢当,我也做了3年sem...
熟练根据不同的行业以及需求 搭建账户结构,
精通数据分析,并且掌握1款数据分析软件,如果有条件可以自行开发(我学过编程可以自己开发,已经实现了 sem竞价半自动化,只需要根据数据结果做调整的决定就行,现在工作很闲)
要拥有良好的口才,因为你可能是所有部门最能花钱的部门,如果你不能很好的说明这些钱都给公司带来哪些效益,那么你就惨了,做的再好不如说的好(反正其他人也不是很懂)
如果你不会变成,那么你要不就是shopping一个sem软件核算数据,()当然公司都很小气),要不就是熟练掌握excel 帮你核算这些数据.这个需要一定积累...
5 .尽可能准确 大量获取数据方法...比如,给每个关键词的url后面加上一个URL传值,以便区分是具体是通过哪个关键词进行的访问.
6. 拥有写策划的功力,如果你做到了主管,你就要对你花的钱的来龙去脉进行一个策划,怎么花,为什么这么花....实际你不见得 一定按你写的这么花...还是要让别人信服...
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