求各地SEO的工资待遇 还有SEM的

我把各大城市关于SEO职位工资待遇的情况汇总下，希望对你有帮助。

SEO(杭州) 6,416元

SEO(北京) 5,087元

seo(天津) 3,578元

seo(宁波) 3,500元

seo(佛山) 3,500元

seo(武汉) 3,471元

SEO(深圳) 3,197元

seo(福州) 3,150元

SEO(上海) 3,165元

seo(广州) 2,569元

seo(昆明) 2,566元

seo(大连) 2,275元

seo(济南) 2,100元

seo(南京) 2,100元

SEO(厦门) 1,890元

seo(石家庄) 1,866元

seo(哈尔滨) ￥1,633元

seo(洛阳) ￥1,575元

seo(重庆) ￥1,400元

seo(南昌) ￥2,100元

看到这里，大家是不是觉得SEO这个工作不值得去做，其实这个工资只是普通普通最普通的从业者的工资，也就是说，新手的工资！认识的一些SEO新手，基本上都在2000-3500之内的月薪，甚至在北京刚入门的seoer工资只有1000的。是不是这就说明这个工作没前途呢？当然不是！前途取决于个人！平均薪水那是平均，每个人的能力能平均吗？

月薪过万的SEO高手不少，为什么别人能过万？不要强调别人入行早，收入这个东西呢，是和这个人创造的利润直接挂勾的，想做SEO这行，就得不断的完善自己，如果想走用SEO技术去得到一个高薪职位，就从SEO像SEM转变，单纯的SEO不好，技术容易学，理念思维可是难以学到的。

seoer除了为企业做事外，更多seoer选择私干或者组队，做SEO赢利，比较多的是这两个模式：销售产品和做流量、投放广告。北京一个从seo入门到借助销售虚拟空间的朋友两年就在北京买到一套房子了，北京各行业seoer月薪6000大有人在，广州seoer一朋友在外贸公司负责网站月底薪8000，深圳有个招聘seo主管要求硕士学历月薪15000，学历本科月薪120000，还有在广州某seo公司开出12000的工资。在广州seoer招聘所标记薪水的平均水平：3000-4499。对于中等水平的SEOer月薪应该在6-8K，一个真正能为企业做好SEO的人才，所能创造的销售额，决不止一年40万。按照0底薪业务员的提成模式，20-30%的提成来说，SEOer拿6-8K的薪水，绝不算多。当然，如果一个SEO人才，一年都没有为企业带来40万的订单，那说明不是这个SEOer太差，就是这个公司的产品本身缺乏竞争力。

首先强调，个人观点。

SEO与sem来说，这种是兼技术与经验为一体的工作。而经验所占比重会随着时间的增长有所下降，技术的占比会越来越高。然后下面来具体说你的问题，首先是SEO与sem都是精通的，那么是一个加分项，因为对有的企业来说一个人干两个人的活，肯定是比较希望看到的。另外长达三年的经验，对行业的认识和技术水平通常都是不错了的。综上所述，工资水平应该在8000左右。因为sem的话可能会参与到一定的分润，这个没有在内计算。

为何不会在高呢？其实对于SEO与sem来说，很多都是参与公司决策与运营策略的，所以如果个人的综合能力比较全面的话，建议找好的项目或者公司进入决策层，那么就不能只论工资了。

无可厚非，SEO主管需要懂很多知识，其中包括网站程序方面、SEO优化方面等。seo教程自学网认为一个合格SEO主管在技能方面必须要“很多略懂，少数精通”。SEO主管可谓是“复合型人才”。

1、略懂程序

SEO毕竟还是要和网站打交道，既然是做网站，就肯定要懂点网站程序，比如说：html，最网站优化都需要懂点html，但是SEO主管还得考虑到网站程序对SEO的影响，比如H1的合理使用。什么样的代码更利于蜘蛛的爬行，如果网站程序用的是网上的开源程序。什么样的程序在优化方面比 较好，哪家的服务器比较好，这些都是SEO主管必须具备的知识。

2、精通优化

SEO主管毕竟主要是在优化方面有过人之处，这点需要丰富的经验，有比较成功的案例。对站内优化，包括网站结构的设计，网站内链的规划，关键词的选择等有独到的见解。能够配合公司开展网络营销。

3、精通管理

SEO主管是领导人物，既然是领导，就肯定要管理员工，管理笔者不懂，但是感觉还是要遵循那句老话：“知人善用”，每个SEO优化人员 的长处可能会不同，例如：有的在建设外链方面比较突出，有的对站内比较擅长，还有的软文功底不错。seo教程自学网觉得SEO主管就像是一个军队的作战指导员，如何带好你的 “兵”，如何用好你的“兵”，是SEO主管必须要思考的问题。

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