绩效奖金:单个成交定价*完成率
举例:如果通过百度竞价渠道达成一个客户交易的单价是5元,我的目标单个成本是100元。
竞价专员张三,花了80元来了1个客户
那么绩效奖金公式就=1*5*120%
这是我公司的对竞价专员的绩效考核公式,仅供参考
数量、质量,考勤,效益,平时表现。1,根据不同岗位进行不同的量表设定
数量很容易考核,主要是质量的设定标准。
2,在企业的不同阶段采取不同的绩效考核。
比如初期,注重的是数量,中期数量加质量,成熟期就注重质量考核,和效益。
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