我看原因大致有四,不知道哪款属于你的——
1、岗位门槛较低。信息流优化师岗位,学历和专业没什么要求。
大家发现,再大的工厂,很难招到人,再小的公司,很容易招到优化师,那么,别人凭什么给你开高工资啊。
2、能力参差不齐。鱼龙混杂,只要懂一点后台操作,就成了优化师。
具体工作中,账户起不起来,计划跑不跑量,纯粹是碰运气,本来两个人能干得活儿,结果只能多招五六个,反正底薪低。
3、整个行业萧条。如今信息流推广门槛低,大家都在抢流量。
平台的流量池就那么多流量,大大小小公司都在推,竞争十分激烈,多数公司不赚钱、甚至关门,员工自然工资不高。
那么,作为一名信息流优化师,怎么办呢?
上面说的都是大家吐槽事儿,其实还是自己没有达到一定的高度,高收入的信息流优化师也是挺多的。
所以,咱们做一行爱一行,努力提升自己,当你的水平很高了,钱也是会找你的。
1、不断提升业务水平,迅速成为投放高手,这是第一步,如果不能成为信息流优化金牌师,那就不可能有高收入,甚至会被淘汰。
2、努力深耕一个行业,在负责某个行业的投放时,除了日常的账户投放,还应多关注行业竞品,竞品是最好的老师,先把一个行业吃透。
3、积极拓展知识宽度,接触更多的行业,在精的基础上拓展眼光,同时,应多研究广告学、市场营销学等方面的知识,让自己能独当一面。
SEM竞价优化师工作内容:根据数据分析来调整,大概每天消费多少,主关键词的费用,短语的费用,网盟可以设少点,为了追踪转化。着路页具体设置下。还有些细节,比如说邀请客户的时间控制在那好。地区的投放,每天时间段投放。这个做好数据分析来慢慢调整价格等。sem竞价优化师
1. 负责进行搜索引擎竞价广告投放,主要针对baidu这些大型的搜索引擎;
2. 与各部门同事沟通,根据客户成效需求,定期策划广告投放方案,优化各行业在线广告系列;
3. 创建精准广告,最大化广告展示次数及投资回报率;
4. 评估、分析流量大和转化率高的关键词,根据数据合理的优化帐户增加有效点击率,减少点击成本;
5. 优化/创意描述(广告文案),保证相关性的前提下,提高点击率及转化率;
6. 向前端人员和设计人员提供目标网页优化建议,提高目标网页质量,减少跳出率;
7. 完成行业广告投放,定期总结优化经验,分析广告效果。
任务目标:
在网络上提高贵公司或者企业品牌的曝光率;
逐步范围扩大或增加有效精准客户;
与各部门配合起来,完善各项服务线上编辑,促进线下业务成交。
初步判断:未来5-10年SEM竞价工作岗位将走向更加高端和细分,工作经验越多,薪资越高,行业需求将是越来越旺,企业用工成本也将增加,网上线上预算将进一步增加。
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