互联网行业门槛最低的岗位是什么

“在风口上，猪都能飞起来”，这是雷军最知名的一句话。

也正是大佬的这句话，让很多人都想进入互联网行业，享受行业红利。

那么，互联网行业中，门槛最低的岗位是什么？

互联网行业最主流的几个职位包括：运营，产品，技术

实际上这几个职位都有“曲线救国”的路径

可以通过相对要求低一点的入门级职位做起

慢慢积累，向上发展

在电商、互联网金融等行业

很多客服人员都会承担用户运营、社群运营等工作

在客服岗位有一定经验后有机会转为运营专员、主管

客服岗位的门槛相对较低

这个路径成长起来的运营在做活动的时候能很好的出Q&A

也能对用户心理有很好的掌握

与直接应聘软件工程师相比，应聘测试的门槛会很低

并且很多互联网公司在测试这个岗位上对女孩子极为友好

（还有只要女孩子的公司）

甚至可以接受毫无基础的新手，从零开始培养

在测试岗位积累前端技术，很容易转为前端，而后不断发展

哈哈哈，这句话的始作俑者被很多产品经理所指责

实际上产品经理的门槛反而真实存在

最常见的都要从产品助理做起

（也有很多运营、技术转成产品，也很受欢迎）

产品助理实际上就要对产品逻辑、原型图、交互等等有基本的认知

与客服和测试相比

产品助理这一入门级存在反而是更有门槛的职位

除了以上岗位外

还有一个开挂般的存在——新媒体我

当然，新媒体我不仅仅存在于互联网行业

新媒体我是一个门槛低，天花板高的行业

起点低到会用电脑，培训三天即可上手

天花板高到咪蒙

新媒体我入门级的岗位很多只要求会排版就可以了

“你说，是个人，他还能不会新媒体吗”

——强仔的朋友某哲这样说到

晋升大多是要逐渐具备输出内容的能力

从我到主编的晋升之路

从打工到自媒体的创业之路

新媒体我堪称“开挂岗位”

综合来看

运营产品技术三个主流岗位都有曲线救国的发展路径

兴趣导向并结合自身优势

相信有志者都可以在互联网行业内逐渐扎根

从立志于从事互联网行业开始

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等实用生活小技巧

互联网圈子里的朋友经常说一个笑话：阿里P7P8这种级别的完全就可以平趟西二旗了，想去哪里去哪里，互联网公司随便挑，绝对的抢手货。要知道，互联网是当下中国发展的最好的行业之一，很多刚毕业的小朋友月薪轻松10K+，比其他行业好赚多了，劳动回报率最高，所以都是人才往互联网行业流，

很少有往其他行业跑的，而阿里又是互联网企业中发展的最好的公司之一，离职率低是自然的。其实阿里这样的企业，放在全世界比，也是最顶级的工作机会，对于他们来说，跳槽能得到更好机会的概率很低。优秀人才的离职大部分也是因为有了更好的机会，比如去阿里体系里成长起来，最后做了滴滴CEO的程维，以及后来做了美团COO的干嘉伟。

另外，阿里的和其他公司相比有着恐怖的生长能力，内部的机会甚至比外面还要多。阿里的业务版图非常健康，天猫支付宝是稳健的基本盘，在基础之上，达摩院、平头哥、罗汉堂、阿里云、菜鸟、钉钉等一系列项目，表现都非常亮眼，高速的发展意味着大量的增量机会，新人发展空间大，有快速的成长的机会，

这是阿里整个人才体系充满活力的根本保证。研发投入也是一个重要的要素，对研发的投资，就是对人才的投资。18年的时候看过普华永道出的一份报告，当年阿里巴巴的研发支出达247亿元，是的1.3倍、百度的1.8倍，携程的2.7倍，京东的4倍，其最近两年的研发费用占总收入的比例高达15.65%。

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