网络管理员具体招聘要求?

网络管理员具体招聘要求?,第1张

职位描述:1、公司计算机软硬件的日常维护及管理;2、公司所有人员计算机系统的备份和恢复;3、网路和服务器升级,备份、恢复和问题解决;4、设备和软件的安装;5、交换机,防火墙,文件、邮件服务器和域服务器的管理;6、优化网络系统,规划调整设备配置,完成路由器/交换机/防火墙的配置施工,参与服务器与应用系统的管理,确保系统的稳定可靠运行;7、电脑周边设备(打印机、扫描仪、传真机、复印机、投影仪等)安装与维护;8、熟悉弱电系统:广播、监控、红外线报警、门禁,考勤等系统维护;数字集团电话主机配置和维护;9、熟悉倚天中文平台下的系统配置和维护;10、协助全公司电脑及周边设备的采购,小型应用软件的采购;11、熟悉网站制作流程,能够独立进行网页开发与设计、网站日常维护等工作优先;12、领导交予的其它工作。任职要求:1、计算机或IT相关专业,大专或大专以上学历;2、两年以上的企业网络管理、服务器网管工作经验,能对网络故障进行快速定位和排除;3、熟悉PC机硬件维护,各种网络设备基本维护;对服务器、路由器、防火墙能够熟练操作及维护,具备故障诊断和处理能力4、熟悉Windows 98/2k/XP/2003系统安装和维护,熟悉域操作;以及 Windows平台下的各种应用系统的使用、管理和维护工作(如Exchange);5、熟悉各类网络协议和服务,比如:TCP/IP协议、各类路由协议、WEB服务、DNS服务、DHCP服务、HTTP服务等; 6、熟悉相关网络安全产品,如防火墙、IDS、防病毒,漏洞评估工具等;7、熟悉网络布线、公司集团电话布线、数字集团电话主机配置和维护等;8、对主流硬件及网络产品的性能和价格都有较深了解;9、熟悉使用Dreamweaver\Fireworks\PHOTOSHOP\CAD等设计软件,对懂网站制作,熟悉ASP语言者优先考10、良好的沟通能力和合作精神、工作主动性强、耐心细致、责任心强,具有吃苦耐劳精神;11、管理超过80台PC以上能力2、数字集团电话维护3、弱电系统:广播、监控、红外线报警、门禁系统,考勤系统 5、熟悉倚天平台下的维护

2021中国电信秋招云南昆明分公司招聘125人公告

营销类(中国电信昆明分公司及省公司本部)

职位描述

招聘岗位 营销类 拟招聘人数 37

用人单位(州市分公司) 中国电信昆明分公司及省公司本部 工作地点(具体到县分公司) 昆明及下属县分公司

学历要求 国家承认的全日制本科及以上学历,必须取得毕业证、学位证。毕业时间在2019年至2021年期间的应届或往届毕业生

专业要求 市场营销类、互联网应用、广告策划宣传、物联网、互联网+、互联网金融、媒体传播等相关专业

岗位职责 "1、负责对客户日常营销及服务工作

2、完成公司销售指标,提高收入业绩

3、组织营销组织策划

4、具有良好的沟通能力,能使部门之间沟通顺畅

5、新业务营销流程穿测

6、提升客户满意度

7、各部门间沟通与协调

8、公司安排的其他工作。"

应聘资格要求 " 1、有一定的组织沟通、协调能力和承压能力

2、在校期间有过比赛或者活动者优先考虑

3、掌握常用市场营销相关知识"

IT类(中国电信昆明分公司及省公司本部)

职位描述

招聘岗位 IT类 拟招聘人数 40

用人单位(州市分公司) 中国电信昆明分公司及省公司本部 工作地点(具体到县分公司) 昆明及下属县分公司

学历要求 国家承认的全日制本科及以上学历,必须取得毕业证、学位证。毕业时间在2019年至2021年期间的应届或往届毕业生

专业要求 计算机科学与技术、计算机应用、软件工程、网络工程、计算机软件、信息安全、IT类相关专业

岗位职责 "1、维护类技术支撑

2、数据分析与数据配置

3、作业计划执行

4、业务响应与服务响应

5、包括计费业务管理、计费联采、计费处理、账务结算

6、包括IT管理、IT开发与实施、IT运维与支撑

7、数据处理及分析

8、做好相应数据配置的备份

9、各部门间沟通与协调

10、公司安排的其他工作。"

应聘资格要求 " 1、有一定的组织沟通、协调能力和承压能力

2、在校期间有过比赛或者活动者优先考虑

3、掌握IT类相关知识"

技术类(中国电信昆明分公司及省公司本部)

职位描述

招聘岗位 技术类 拟招聘人数 35

用人单位(州市分公司) 中国电信昆明分公司及省公司本部 工作地点(具体到县分公司) 昆明及下属县分公司

学历要求 国家承认的全日制本科及以上学历,必须取得毕业证、学位证。毕业时间在2019年至2021年期间的应届或往届毕业生

专业要求 通信工程、电子科学与技术、信息工程、电磁场科学、无线技术、IT类相关专业

岗位职责 "1、维护类技术支撑

2、应急与紧急情况处理

3、负责公司网络及其办公设备的维护、管理、故障排除等日常工作,确保公司网络日常的正常运作

4、公司机房维护,包括应用及数据服务器、网络设备、语音设备、机房环境系统巡检及维护工作,确保机房运行稳定

5、维护和监控公司网络,在工作期间内安全稳定运行

6、维护公司45、5G网络

7、各部门间沟通与协调

8、公司安排的其他工作。"

应聘资格要求 " 1、有一定的组织沟通、协调能力和承压能力

2、在校期间有过比赛或者活动者优先考虑

3、掌握通信类相关知识"

财务(中国电信昆明分公司及省公司本部×禄劝)

职位描述

招聘岗位 财务 拟招聘人数 6

用人单位(州市分公司) 中国电信昆明分公司及省公司本部 工作地点(具体到县分公司) 昆明5人,禄劝1人

学历要求 国家承认的全日制本科及以上学历,必须取得毕业证、学位证。毕业时间在2019年至2021年期间的应届或往届毕业生

专业要求 财务类、审计类相关专业

岗位职责 "1、综合财务分析

2、绩效考核数据支撑及管理

3、综合统计

4、参与商务管理

5、部门综合事务管理

6、各部门间沟通与协调

7、公司安排的其他工作。"

应聘资格要求 " 1、有一定的组织沟通、协调能力和承压能力

2、在校期间有过比赛或者活动者优先考虑

3、掌握财务相关知识"

法律(中国电信昆明分公司及省公司本部)

职位描述

招聘岗位 法律 拟招聘人数 1

用人单位(州市分公司) 中国电信昆明分公司及省公司本部 工作地点(具体到县分公司) 昆明分公司

学历要求 国家承认的全日制本科及以上学历,必须取得毕业证、学位证。毕业时间在2019年至2021年期间的应届或往届毕业生

专业要求 法律、法学及相关专业

岗位职责 做好单位法律咨询负责审核公司业务合同,做好合同管理法律知识宣传,提出风险建议处理公司日常法律事务协助上级做好日常工作。

应聘资格要求 " 1、有一定的组织沟通、协调能力和承压能力

2、在校期间有过比赛或者活动者优先考虑

3、掌握通信类相关知识"

人力资源(中国电信昆明分公司)

职位描述

招聘岗位 人力资源 拟招聘人数 1

用人单位(州市分公司) 昆明分公司 工作地点 昆明

学历要求 2019-2021年毕业,国家承认的全日制本科及以上学历,必须取得毕业证、学位证

专业要求 人力资源管理

岗位职责 1、负责制定人力资源规划,拟定人员编制,编制人力资源支出预算2、负责拟定、修订、废止、发放、解释人力资源管理制度,进行各部门职责权限划分3、人事问题的解决处理和人事关系协调,负责组织结构设计和职位说明书的编写,进行人员招录、升调、辞退等管理4、员工绩效考核,职业生涯规划管理。

应聘资格要求 有良好的沟通技巧,组织协调能力积极主动,有责任心具有高度的团结协作精神。

工程审计(省公司审计中心)

职位描述

招聘岗位 工程审计 拟招聘人数 2

用人单位(州市分公司) 省公司审计中心 工作地点 昆明

学历要求 2019-2021年毕业,国家承认的全日制本科及以上学历,必须取得毕业证、学位证

专业要求 工程(含通信工程)管理相关专业造价类专业

岗位职责 "1、工程结算审计实施:审核结算编制依据、工程量及各项费用计取、甲供材用量2、工程决算审计实施:审核工程建设情况、概算执行情况、资产交付使用情况、资金及工程物资结余情况

3、工程审计现场勘查 4、工程审计发现问题通报

5、外包审计项目复核

6、工程审计内外部沟通与协调"

应聘资格要求 有良好的沟通技巧,组织协调能力积极主动,有责任心具有高度的团结协作精神。

人力资源(省公司审计中心)

职位描述

招聘岗位 审计(财务收支和管理) 拟招聘人数 3

用人单位(州市分公司) 省公司审计中心 工作地点 昆明

学历要求 2019-2021年毕业,国家承认的全日制本科及以上学历,必须取得毕业证、学位证

专业要求 会计、审计及财经类相关专业

岗位职责 "1.配合完成经济责任和管理审计项目

2..协助完善公司内部审计相关制度和规范。"

应聘资格要求 有良好的沟通技巧,组织协调能力积极主动,有责任心具有高度的团结协作精神。


欢迎分享,转载请注明来源:夏雨云

原文地址:https://www.xiayuyun.com/zonghe/538479.html

(0)
打赏 微信扫一扫微信扫一扫 支付宝扫一扫支付宝扫一扫
上一篇 2023-06-25
下一篇2023-06-25

发表评论

登录后才能评论

评论列表(0条)

    保存