一、新站。
1、新网站的考核期。新网站的考核期,也就是沙盒期,一般是在35天左右的时间。这段时间一定不能松懈,千万不要在这个阶段大幅修改网站,且要多做SEO优化工作。
2、网站框架结构。新网站的网站架构应该尽可能符合搜索引擎的抓取需求,网站栏目层级不宜太深,代码要尽量精简压缩。
3、细节优化。添加网站图片Alt标签,首页集权考虑H1标签的添加,相关设置及相关信息的调用原则。
二、老站。
老站优化一般存在以下两种情况:
1、网站结构大幅度改动会导致收录排名下降。
其实这样的问题是很多老站都存在的,导致这种情况出现的原因也大多是不可控因素。因为网站必须针对用户,用户的审美、价值取向会随着时间出现不断更新的情况。所以网站不能一成不变,也要迎合用户的喜好进行改版。
网站改版后之前的收录信息会出现很多404页面,这是我们只需要统计、处理死链,在搜索引起站长平台提交规则,那接下来的优化工作像以前一样进行,一般问题不大。
2、从未做过优化的老站
针对这种网站,可能你会想到用新站的方式去进行的,但这是行不通的。因为这类外感内滞在搜索引擎看来是死站,没有抓取价值了。所以把站点激活是我们的步。
(1)大幅度修改网站标题;
(2)短期快速大量的增加外链;
(3)购买友情链接;
我们可用这几种方式去进行。因为我们必须引起搜索引擎的注意才能进行后续的排名优化。
除此之外,无论是新站还是老站,都要注意以下问题:
1、服务器的稳定性;
2、网站的安全性;
3、内容的质量度。
只要在正确的方向上,持久优化,是很大可能获得排名和流量的。
1、重视外链建设。外部链接不仅可以提高网站的权重,还能够推进网站的排名。然而外链不是麻木增加的,要重视外链的质量,不要麻木追求链接的数量。
企业SEO优化的工作应该以外部链接的质量,也就是要保证你所发的外部链接要行之有效,而不是一昧重视外部链接的数量,数量不是关键的,你每天发一堆外部链接,可是它们并不能为你的企业网站带来流量,只能是徒劳无功。因此不必追求高数量,要追求的是高质量,适量但要高质量。
2、重视内容建设。“内容为王”的时代,网站要重视内容建设,要提升文章的原创性与质量。高质量的原创文章永远是搜索引擎最喜欢的。因为高质量的原创文章在搜索引擎中永远是稀缺的。
3、重视网站结构。网站结构要符合搜索引擎的要求。作为一个企业网站一定要有一个好的架构,才能给用户好的用户体验,这样网站才能有浏览量与高排名。网站架构要根据分析用户的反馈,准确定位企业网站的目标群体,再来设计网站架构,规划、设计网站栏目及其内容,制定网站开发流程及顺序,以最大限度地进行高效资源分配与管理的设计。
4、重视友情链接。友情链接是一种网站推广基本手段。友情链接的作用是在你的企业网站与合作网站通过友情链接的方式互相增加流量。网站权重提高,在搜索引擎排名会靠前,这样用户在进行需求搜索的时候,就会更加容易看到你的企业,增加了网站流量的同时,也会拓宽企业的市场业务和获得收益。因此,友情链接能提高网站权重是非常有好处的。
5、重视内链的作用。内部链接的优化是网站优化环节中的重要环节之一,有效的内部链接不仅仅可以提高用户体验,其次还可以提高网站的排名,然后也利于搜索引擎的页面信息爬行和抓取。但是一定要注意不能急于求成,过度增加内链的数量,导致搜索引擎的惩罚或者用户的厌烦心理。因此要注意合理安排内部链接,合理的内部链接建设才能帮助网站达到SEO优化的目的。
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