【招聘信息】南昌市招聘SEO,薪资4k-8k?

【招聘信息】南昌市招聘SEO,薪资4k-8k?,第1张

【成考快速报名和免费咨询:https://www.87dh.com/xl/ 】为了让大家更好的了解江西各地市招聘信息,江西成考网整理江西各地市的相关招聘内容,希望对大家有所帮助。更多考试信息请关注江西成考网找招聘信息栏目!

招聘岗位:SEO

薪资:4k-8k

工作地点:南昌市

工作经验:1-3年

学历:大专

工作类型:全职

福利:学历提升优惠、生日福利、法定节假日休息、优质平台、五险、带薪年假

职位详情:SEO新媒体推广、线上推广、360渠道、百度渠道

岗位说明:

岗位职责:

1负责公司官网网站整体优化,关键词排名

2对网站收录以及网站关键词排名负责

3推动和监督计划实施提出相关的优化方案:

4通过对网站的分析,并根据公司战略发展要求,制定全面的优化策略

5负责公司网站的设计、编辑,要求软文写作能力较强

6.完成公司以及部门领导交代的其他工作任务

任职要求:

1.20-30岁, 男女不限。大专及以上学历,专业不限

2.精通主流搜索弓|擎优化,有SEO成功案例优先录用请附上作品

3.熟悉搜索弓|擎优化工作,包括目标关键字、长尾关键字挖掘分析,关键字部署,内链调整,并持续改进

4 .掌握网站内部优化,外部优化的常用方法,熟悉站外关键词推广

5 对数据敏感,具备数据分析能力,并将分析结果体现到运营改进上

6.有较强的学习能力,能持续的关注搜索弓|擎的变化并了解其最新动向

7了解整站SEO架构,对搜索弓|擎算法有深刻的理解,有丰富的实战操作经验,

8.具备良好的沟通能力,很强的创新和执行能力,工作以结果为导向

9.有高度的工作责任感,团队协作能力,有过SEO团队管理经验者优先。

公司名称:南昌传爱网络科技有限公司

公司类型:培训机构

公司规模:500-999人

如有求职意向,请点击【在线联系】咨询详情。

成考有疑问、不知道如何总结成考考点内容、不清楚成考报名当地政策,点击底部咨询官网,免费领取复习资料:https://www.87dh.com/xl/

南昌SEO主要是给企业公司优化网站 帮助企业获得更多的利润,简而言之,就是让企业的网站进入百度前面,当然最好的就是进百度第一,大家都知道现在的推广方式有2种,第一种就是百度推广 要付费的 第二种就是SEO免费推广,所以 南昌SEO也就是这个意思 ,主要做关于网站优化的,南昌SEO拥有数名网络营销顾问 主要帮别人解决SEO问题。。具体请看 www.seo09.org查看

一 网站定位

网站的定位是非常重要的,是以获取数量还是获取价值市场为主?等等

1 用户群体定位

2 关键词定位

3 title 描述 Keywords(TDK)定位

二 基础优化

1 路径统一(不要出现既有动态又有静态)

2 404页面

3 内链系统优化

4 锚文本(关键词堆砌)

5 面包屑导航

6 是否含有死链

7 标题优化

8 图片ALT、title标签

9 301重定向

10 robots.txt

11 每个页面标题设置

12 网站地图

13 代码优化(路径)

14 路径的结构

15 是否联系的上客服

16 产品展示是否配有文字

17 企业站文章是否设置了产品转化入口

18 交换的友情链接是否相关

19 网站布局

三 查缺补漏

查缺补漏可以分为两部分,一种是针对自身网站的数据分析不足,还有一种就是对行业关键词相同的竞争对手网站进行整体分析。

1 自身不足分析

根据自身网站的分析,那些基础优化是没有做好的,那些是不利于用户体验的,都可以进行微调。

2 针对行业关键词相同的竞争对手分析

把搜索引擎排名前二十的网站都进行分析(用数据表格,不管是对网站做的好的一面好是不好的一面都记录下来,不要怕累,累只是短暂的),记住,一定是行业关键词含义相同的词性,比如:煲汤网,就一定能是分析关于煲汤网的分析,就不要花太多的心思去分析食谱网了。

不断的去挖掘用户的隐形需求,才能更好的把握用户的需求行为,指引用户来解决他想要解决的需求而他本身又不知道这种明确的需求,这种用户才会不断的成为忠实用户。

(分析竞争对手更多的不是分析基础优化,而是看那些需求没有被满足,那些流量词在前二十没有优化上去而又是用户需求的,只有做出了差异性,才更有利于排名优化和用户体验)

四 重点优化

1 内容优化

内容优化包括内容的丰富度和挖掘长尾关键词并且进行布局

2 关键词布局策略

3 流量覆盖

就是如何去推广和运营网站

五 外部链接

1 外链建设途径

2 链接诱饵建设思路

3 明确外链建设注意事项

4 搭建友情链接

六 效果监控和分析

1 网站的监控

2 分析数据

3 执行力

七 具体工作计划安排

1 每个阶段操作的目的

2 具体人员分工、没天需要完成什么

3 多久时间完成

4 每个阶段完成之后达到什么效果

5 总结

这里说的总结是指:下班之前要总结,以上的操作是否完成,在操作中遇到了什么问题,是如何解决的等等


欢迎分享,转载请注明来源:夏雨云

原文地址:https://www.xiayuyun.com/zonghe/640360.html

(0)
打赏 微信扫一扫微信扫一扫 支付宝扫一扫支付宝扫一扫
上一篇 2023-07-20
下一篇2023-07-20

发表评论

登录后才能评论

评论列表(0条)

    保存