今日头条的薪资待遇怎么样?

今日头条的薪资待遇怎么样?,第1张

作为业界已小有盛名的媒体公司,工资自然差不到哪里去,当然这也是看相应的岗位来说,一个新闻资讯客户端,新闻挖掘者当然是最重要的干货,这自然引出记者、文案编辑、网页策划一系类岗位。不好意思,根据头条的政策,我不可以讨论工资的数额。

不过建议和别的公司对比的时候,别忘了加上每月1500的就近租房补贴,免费三餐,补充医疗保险等福利。付出和收入成比的一家公司,有非常不错的待遇。总的来说今日头条和其它互联网公司有类似的地方,福利好,工资高。加班比较频繁,但也不是很累,如果你是刚毕业的学生潇洒青春的年轻人, 确实值得考虑。

加班是要给付加班费的,国家规定加班费标准如下:

在法定节假日期间,用人单位安排劳动者工作的,应支付不低于劳动者工资的300%的工资报酬,并不得以调休、补休替代。

在休息日期间,安排劳动者工作又不能安排调休或补休的,应支付不低于劳动者工资的200%的工资报酬。如果单位未向员工明确调休或补休时间,员工皆有权要求两倍工资报酬。

在工作时延长劳动时间的,应支付不低于劳动者工资的150%的工资报酬。

用人单位要求员工加班不支付加班费是违法的。

依据我国劳动与社会保障部2000年3月17日颁发的《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》:“职工全年月平均工作天数和工作时间分别调整为20.92天和167.4小时。”因此,实行综合计算工作时间的,如果月平均工作天数超过20.92天,或者月平均工作时间超过167.4小时的,应该视为加点,按照《劳动法》第四十四条第一款支付加班费,即加班费不低于150%的工资。

之前因公司业务需求,研究过今日头条SEO优化,为此还专门请教了在上海途阔营销做运营总监的朋友。其实最开始的今日头条搜索只能抓取头条号和悟空问答的内容,优化工作比较容易。但随着搜索引擎的改版升级,如今已和百度360等传统搜索引擎类似,抓取内容覆盖到全网,再加上原本权重就很高的头条号与悟空问答,SEO优化工作也变得更为复杂。特别是刚开始做,可能要很长的周期才会有效果。如果急需达成效果,还是找专业的营销公司做比较划算。


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