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企业网站排名优化：关键词优化、保持新鲜内容的输出、独特新颖的网站导航。

一、关键词优化

关键词对于一个网站来说，就相当于是该网站的名片，因为网站要被用户找到，搜索引擎是非常重要的一个途径，尤其是对于企业的网站。而网站关键词的设置则直接影响了网站在搜索引擎的排序。

在选取关键词的时候，利用搜索引擎里的“热词框”和下面的“相关搜索”，是一个非常有效又省钱的方法。此外，关键词的优化一定要精准，要杜绝关键词大量堆砌的行为，以及还要注意符合语法规则。

二、保持新鲜内容的输出

网站内容更新的次数越频繁，在搜索引擎中出现的频率会越高，而且还能吸引更多用户的点击。但是很多企业常常会直接采集别人的文章或内容，造成大量雷同信息，直接导致网站权重大大下降。

尤其对于新网站，由于自身权重本来就不高，很可能会被搜索引擎判定为垃圾网站，由此石沉“站海”。所以一个新的网站，在定期定量更新的同时，要注意保持原创度的输出。

三、独特新颖的网站导航

很多企业在制作网站时会套用模板去建站，这就导致和其他网站同质化严重，而搜索引擎更喜欢独特、新颖的网站布局，所以，在建设网站时，尽可能多地去自己设置布局样式。

企业网站优化的原则

1、网站打开速度的原则

网站打开速度的快慢不仅影响着用户体验还影响着搜索引擎对你的网站的印象，同时也是检测你的网站运行的效果方式之一。网站打开的速度越快，用户体验就越好，网站的跳出率就越低，对网站的排名越有利。

2、网站框架布局的原则

合理的框架结构布局不仅能够给用户带来更好的印象，还利于搜素引擎对网站的日常爬行、抓取、索引以及排序。一般简洁、明了的网站结构布局会更吸引用户，有助利提升用户体验。

3、品牌价值的原则

网站做SEO优化就是为了能够获得更高的排名和权重，得到更多人们的关注，提升自身品牌的知名度。想要品牌能够更坚固的存在就要多从用户的角度分析问题，逐渐提升和稳固网站的价值，打造更值得信赖的品牌。

4、网站独特性的原则

面对更多样化发展的营销模式，一定要让网站做出自己的特色，又符合搜索引擎的优化规则才能吸引更多的用户，使网站获得更高的排名，为企业带来更多精准客户，促进交易达成。推荐阅读如何设计企业网站才能提高转化率。

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岗位职责:

1负责公司官网网站整体优化,关键词排名

2对网站收录以及网站关键词排名负责

3推动和监督计划实施提出相关的优化方案:

4通过对网站的分析，并根据公司战略发展要求，制定全面的优化策略

5负责公司网站的设计、编辑，要求软文写作能力较强

6.完成公司以及部门领导交代的其他工作任务

任职要求:

1.20-30岁， 男女不限。大专及以上学历，专业不限

2.精通主流搜索弓|擎优化，有SEO成功案例优先录用请附上作品

3.熟悉搜索弓|擎优化工作，包括目标关键字、长尾关键字挖掘分析，关键字部署，内链调整，并持续改进

4 .掌握网站内部优化，外部优化的常用方法，熟悉站外关键词推广

5 对数据敏感，具备数据分析能力，并将分析结果体现到运营改进上

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