SEO，SEM和新媒体运营哪个薪资和前景更好？

如今现代社会导流的方法太多了，自媒体、广告媒介、递推、sem以及seo，那么作为导流一部分的seo，也是处于一个很尴尬的地位，上面有sem截流量，下面有自媒体的围堵，遇到某些特别的关键词，还有百度的人工干预，这就特别的凸显出这个seo的行业困境！

1、初级seo：是围绕搬家去挖词，或者围绕核心关键词去挖词。

2、中级seo：先考虑站内特色，站内结构，产品和文章的关联，百度和问答的关联，问答如何回到产品。进过1个月后网站内容秒收录长尾词排名。

3、高级seo：跟运营沟通如何扩大品牌影响力。除了互联网推广外，还考虑了地推，节目冠名，赞助等形式。迅速引流几十万，导致了品牌流量大于行业搜索量。品牌词搜索量大于行业词搜索的5倍，自然是第一名。

4、顶级seo：自己创造一个关键词，引导用户需求量，有可能甚至能改变百度的风云榜，例如之前出现的“大香蕉”一次，就是顶级seo的杰作。

seo就业入门容易，成为高手难，sem入门难，成为一流选手是容易的，喜欢挑战高难度的，seo是潜力无限，喜欢平稳的sem是不错的选择。

seo的发展在于移动的seo，sem的发展也在于移动端的信息流。

1、小白：入职几率基本为0，如果你入行医疗行业那工资会更低，但是医疗行业是最容易接受刚刚有基础的竞价萌新，工资在3.5K，但是一般都会包吃住，其他行业4K，如果稍有能力，起步在5K，当然咱们不能光在刚入行的薪资，要看后期的发展。

2、有1-2年经验：8-19K，这部分竞价人员起码能够独立管理账户，懂账户优化，可以拿到这个工资。

3、高级竞价师高级主管：9-15K+提成，做到这个需要你能够统筹整个账户，并且合理制定账户的推广策略，并且会营销方面有自己的理解，还需要掌握客户，从而进行战略性的优化。

4、竞价经理：12K-20K，经理岗位需要你可以根据市场情况以及竞争对手和销售能力，制定推广策略并且进行实行，推动部门完成业绩，这需要管理者具备一定的营销能力和统筹能力。

5、竞价总监和运营总监：15K-30K，这一部分的薪资一般，不同的公司会有比较大的差异。

6、创业：前途不可限量。

其实就是升级打怪的模式，运营时间越长越好！

SEO优化是搜索引擎优化，是一种方式：利用搜索引擎的规则提高网站在有关搜索引擎内的自然排名。目的是让其在行业内占据领先地位，获得品牌收益。很大程度上是网站经营者的一种商业行为，将自己或自己公司的排名前移。

网站搜索引擎优化任务主要是认识与了解其它搜索引擎怎样紧抓网页、怎样索引、怎样确定搜索关键词等相关技术后，以此优化本网页内容，确保其能够与用户浏览习惯相符合，并且在不影响网民体验前提下使其搜索引擎排名得以提升。

扩展资料：

1、价格优势

长期看来，相比于关键词推广来说，搜索引擎优化需要做的只是维护网站，保证网站具有关键词优势的过程，并不需要为用户的每一次点击付费，因此比竞价排名要便宜许多。

2、管理简单

如果企业将网站搜索引擎优化的任务交给专业服务商，那么企业在网站管理上基本不需要再投入人力，只需不定期观察企业在搜索引擎中的排名是否稳定即可。而且，这种通过修改自身达到的自然排名效果，让企业不需担心恶意点击的问题。

3、稳定性强

企业网站进行搜索引擎优化之后，只要网站维护得当，那么在搜索引擎中排名的稳定性也非常强，很长时间都不会变动。

参考资料来源：百度百科—搜索引擎优化

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