上司每天要求写三十篇SEO原创文章,而且经常是连续几天都是同一关键字的,几乎快疯了,怎么办啊,辞职么

上司每天要求写三十篇SEO原创文章,而且经常是连续几天都是同一关键字的,几乎快疯了,怎么办啊,辞职么,第1张

对于有些知友的回答,我持怀疑的态度:吹牛也不用这么吹,牛都快被吹死了。做SEO这么久以来,从来没听说过谁可以一天写200-300篇文章。(十几个字一篇的倒是有可能)

辞职是改变不了问题的,看来问题可能出在你们的上司身上,简单为你分析下可能的原因:

1.你们上司不明白SEO,只是听别人说更新原创对提升排名有好处(这是见识少的体现,也不了解搜索引擎。)

2.你们的行业中对手也在疯狂更新,你们上司抱着你有,我有,大家有的心理逼你们更新。

3.重复写同一关键词的内容只会造成网站内部竞争,对提升排名没有一点帮助,相反,还会有害处。(网站的相同内容过多,被搜索引擎认为是垃圾,网站自然会降权)

对于小网站来说,竞争不大的网站来说,一个网站有100篇左右的相关文章加上不错的外部链接,基本上都可以排名到前面,只要网站没有太大的结构问题,比如说出现各种阻止蜘蛛抓取的因素,如整个首页是flash,图片,不能索引的页面与链接等。

经常更新,大量更新不相关的内容会造成空间容量减少,并且也耗费大量人力,时间。

就算我说的对,可能你们上司也未必会反思,并且还有可能让你们用错误的方式去做大量错误的事情。

要知道人是有逆反心理的,并且,被别人说中了心思,一般会采取逃避,或者反击的态度来面对,这是错误的。

请先和你们的上司沟通一二,再从自身上找找原因,最后,静心看看这篇文章式的回答吧。

SEO面试中有很多的问题,我问了我们的专家赵彦刚,他给出这两点建议:

1、自我的形象态度

个人形象一定要好,说话有底气。时刻保持面带微笑,能缓解紧张,也能将面试的压抑场景轻松化。

2、专业知识方面

2.1 最重要的一点就是,千万不要说这个我不会,那个我不了解。可以变成 这个我还还在学习中,能够和您请教学习下呢?

2.2 自我介绍有思路,面试官第一个开场就是你先做下自我介绍。别傻乎乎还说自己叫什么 哪里人。直接从xx大学xx系说起,把自己的工作履历,以及每个公司作出的成绩,为什么离职说清楚。

2.3 因人见意,面对经理和总监甚至老板都要有不同的视角,经理关注排名和流量,总监关注效果转化,老板关注投入产出比。不同的人 你的回答重心要不同。

首先第一个困难就是:难以坚持下去!!!

做SEO是一个需要坚持的事情,很难一蹴而就(黑帽请不要看了,没和你说),可能你能坚持半个月,一个月,但是半年呢?很多初学SEO的就是倒在了这个地方;

其他问题:

方法千千万,不知真与假。

去论坛也好、培训机构也好,都会有各种方法理论,但是你真的能确定哪些是可行哪些是伪经验吗?有人会说他的成功能为什么不可以,但是你考虑到了他的条件和你的条件吗?我一个十年老站和你一个新站起点就不一样。

看不懂搜素引擎了。

每个搜索都有自己的一定规则,各不相同,是否能做到面面俱到呢?特别是百度的变化,有时候真的很诡异,做百度受打击一定要扛得住,当你做久了就知道,百度不打击你那就不是百度了。

当然还有其他问题,如果你能熬过这几点,你就不会再有SEO面临的挑战和困难了,因为其他问题在这几点上那都不是事。


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