这个可以通过站长工具等一些优化工具去查询,通过这个软件可以看到收录的情况,有些编辑人员会很纳闷更新的文章很多,但是收录很少。一般来说,文章质量高会提高收录数,还有网站外链的问题,外链的发放建议带上前天文章的链接发,这样可以反复前进收录。
2、网站首页无快照
首页无快照是首页被k了,解决方法是找出被k原因而且批改。然后每天更新原创文章,外链去高质量的论坛,分类信息里面去发,锚文本要多样性。剩下的就只能期待百度从新收录网站收录了。
3、网站快照不更新
网站快照不更新的解决方法是写高质量的文章更新,文章加标题,每天最好是按时更新。
4、许多关键词需求排名,怎样做好
网站有很多关键词要排名,最好的门径是先要提高网站的权重,只需权重上来了枢纽词才会晋升上来。
1 常规的SEO技巧和方法论,方便团伙融合;2 给出实际需求,看他的/她的知识储备;
3过往案例讲解;
4 会程序的,按我会的问,我不会的,跳过;全不会看是否有培养潜力;
5 看薪资要求。
以上 来自职Q用户:陈先生
SEO优化一般面试的时候都会从这几个方面来提问
说一下你原来的工作流程是什么
给你一个关键词你要做哪些工作
你是如何优化一个网站的
你的软文功底怎么样
你有SEO优化的成功案例吗
来自职Q用户:李女士
一般话会遇到这些问题:1.
SEO常用的术语肯定会考你的,比如什么网站三要素啊这些东西的;
2.
影响排名的因素;
3.
哪些违规操作会降权;
4.
网站安全以及内容更新的频率;
5.
已经成功的SEO优化案例,当然这个是必须要有的,而且关键词是需要有指数的。
当然了因人而异,面试官不同你的问题肯定也有一些区别
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